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CONFEDERAL ı "Representación y libertad sindical"

UGT responderá al "estrechamiento peligroso" de la negociación colectiva con más presencia sindical en las empresas

11/10/2012 | UGT ı Nota de prensa

El secretario general de UGT, Cándido Méndez, considera que la negociación colectiva se encuentra en un proceso de "estrechamiento peligroso" como consecuencia directa de la reforma laboral aprobada por el gobierno a principios de este año, que obligará al sindicato a fortalecer sus presencia en las empresas por los mecanismos que nos ofrece la Ley Órganica de Libertad Sindical.

Durante su intervención en la clausura de las Jornadas "Representación y Libertad sindical, la LOLS y la sección sindical en la pequeña y mediana empresa" organizadas por UGT en el marco de los debates previos al 41 Congreso Confederal del Sindicato, Méndez ha afirmado que "debemos trabajar en un escenario en el que, si la negociación colectiva deriva hacia el ámbito de las empresas y los convenios colectivos sectoriales empiezan a perder capacidad de aplicación, la protección implícita que este mecanismos nos permitía establecer para los trabajadores de las pequeñas empresas, que no nos ven, pero para los que podíamos negociar que en lugar del salario mínimo interprofesional pueda cobrar 800 euros, pueda desaparecer". La parálisis de la negociación y el proceso de pérdida de vigencia de algunos convenios en vigor que no podrán ser renovados "nos llevará a una lucha contra el tiempo, y tendremos que darle prioridad a los mecanismos de intervención sindical, y recuperar los convenios con nuestra capacidad de presencia y actuación en las empresas".

La reforma laboral ha provocado, según el líder de UGT, una "deslegalización para atar de pies y manos a la Justicia y achicar el espacio de las organizaciones sindicales hasta límites incomprensibles", además de una "oleada de judicialización de los procesos laborales que nos ha llevado a tener que invocar preceptos emanados de las organizaciones internacionales, como si fuésemos países emergentes, porque nos han debilitado extraordinariamente la legislación laboral".

Cándido Méndez ha señalado la gravedad de que esto se produzca en un contexto económico muy malo, que "se veía venir porque las políticas que nos están imponiendo llevan a esta situación". Considera, en este sentido, que estamos padeciendo "una austeridad autoritaria", y que "al igual que financiamos con la burbuja inmobiliarial la salida del estancamiento económico de Alemania, ahora con la prima de riesgo estamos financiando su pujanza".

La jornada sobre representación y libertad sindical y el papel de la sección sindical en la pequeña y mediana empresa ha reunido en Madrid a destacados especialistas en Derecho del Trabajo y la Seguridad Social, como los catedráticos María Fernanda Fernández, Carlos Alfonso Mellado, Eva Garrido, Julio Vega, y la profesora de la Universidad de Valencia Gemma Fabregat; que junto a los responsables de Organización de UGT y técnicos y abogados de los gabinetes jurídicos del Sindicato han debatido los márgenes legales que permite desarrollar la actuación sindical en las microempresas.

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