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HOSTELERÍA - TURISMO | GRUPO CONSTAN

CHTJ-UGT frena otra externalizacion de servicios de hostelería

04/02/2014 | UGT

La Sala de lo Social estima la demanda presentada por CHTJ-UGT y declara la nulidad del Convenio Colectivo de la empresa Grupo Constant Servicios Empresariales.

Se ha notificado hoy la sentencia de la Audiencia Nacional que declara la nulidad del Convenio Colectivo de la empresa Grupo Constant, dedicada a la externalización de diversos servicios empresariales, señaladamente los del sector de hostelería y que había sido publicado en el BOE el 30 de enero de 2013.

La empresa tiene centros de trabajo en diversas comunidades autónomas con una importante presencia en las Islas Baleares donde se dedica a la externalización de los departamentos de pisos de establecimientos hoteleros.

La nulidad del Convenio Colectivo se basa en la irregularidad de su proceso de negociación, al estar la comisión negociadora del mismo constituida en la parte social, por un único comité de empresa de un único centro de trabajo contando la empresa con nueve centros a la fecha de constituirse la citada comisión negociadora.

Considera la Sala, recogiendo íntegramente la pretensión de UGT que, un comité de empresa de centro de trabajo no puede negociar un convenio de empresa, que afecte a otros centros de trabajo, porque vulneraría frontalmente el principio de correspondencia exigido por la jurisprudencia.

Esta sentencia se viene a unir a las ya ganadas por esta federación, en la campaña de impugnación de Convenios Colectivos de empresas de servicios que empeoran las condiciones de trabajo de todos los trabajadores y trabajadoras de las mismas, tanto en el sector de hostelería como de comercio tratando de eludir la aplicación de los convenios sectoriales correspondientes y llevando más allá de la legalidad, la ya de por sí privilegiada situación en que ha quedado el convenio de empresa tras la reforma laboral llevada a cabo por el Real Decreto Ley 3/2012.

Es importante que sigamos llevando a cabo la acción sindical precisa para que los compañeros y compañeras de los centros de trabajo afectados conozcan la Sentencia y puedan ejercitar en su caso las acciones de reclamación correspondiente contando con nuestro apoyo.

Esta actuación iniciada por la Comisión Ejecutiva Federal aún está viva en la Audiencia Nacional, donde a fecha de hoy, todavía hay procesos pendientes de sentencia o de celebración del correspondiente juicio.

Nuevo éxito de CHTJ-UGT frente a la externalizacion de servicios de hostelería

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