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IGUALDAD ı COMERCIO ı DECATHLON ı 14.06.2012

Continúa la negociación del Plan de Igualdad de Decathlon

15/06/2012 | CHTJ-UGT Igualdad y Juventud

La comisión se reunió ayer, 14 junio, al objeto de avanzar en la negociación de medidas del plan de igualdad.

En los días previos se envió una contrapropuesta de la empresa a partir del documento de medidas consensuado por los sindicatos. Si bien, en la reunión anterior ésta adelantó que se tendrían que redefinir algunas de las acciones propuestas, muchas han sido finalmente descartadas. Igual que otras, como las acciones positivas, que han planteado discrepancias desde el principio.

En la reunión de ayer, que comenzó con la presentación por parte de la empresa de los puntos de acceso, selección y contratación, se inició el debate que, llegado al epígrafe de la aplicación de acciones positivas en la contratación, se prolongó hasta última hora de la tarde, por lo que no se pudo avanzar en la negociación del resto de puntos.

Por último, se fijaron dos nuevas reuniones los días 19 y 20 de septiembre ya que, por dificultades de agenda, no se han podido cerrar con antelación.

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