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Diálogo Social Europeo HORECA

21/12/2011 | Secretaría de Hostelería e Internacional de CHTJ-UGT

El pasado día 13 de diciembre se ha realizado en Bruselas reunión “Plenaria” del Dialogo Social Europeo de Referencia, la cual estaba prevista en Calendario anual aprobado en su momento.

La citada reunión estuvo presidida por responsable de la EU designada al efecto, que inicio los trabajos con un saludo inicial y especial bienvenida a la delegación de Montenegro, país que como bien es sabido está dando los pasos iniciales para su incorporación a la Unión Europea y por lo tanto está siendo invitada a todos aquellos eventos que pueden entenderse como “Dialogo Social”.

A continuación se dio paso al desarrollo de los puntos previstos en el Orden del Día previsto:

Draft AGENDA

1. Approval of the agenda.

2. Approval of the minutes of the SSD Plenary meeting of 3 December 2010

3. European Qualification and Skills Passport

- State of affairs of the implementation of the QSP

- Next steps

4. Undeclared work / illegal working practices

- Presentations by:

Mr. Aki RAUDAS, Finnish Hospitality Association

Mr. Jean Marc BANQUET D´ORX, UMIH

- Follow-up actions

5. Third Party Violence at the Workplace

- Presentation by Mr. Rudolf KOMAROMY, VIDA

6. Corporate Social Responsibility

- Presentations by:

Ms Beatriz CECILIA RUIZ, FEHR

Mr. John KING, SIPTU

- Follow up actions

European Federation of Food, Agriculture

and Tourism Trade Unions

7. Sector Councils on Employments and Skills

- Overview by the Commission

- Presentation by Ms. Nathalie DARGE, EUROFER, initiative in the Sectorial Social

Dialogue in the European Steel Industry

- Next steps by EFFAT and HOTREC

8. Social Impact Assessment

- Presentation by Mr. Frank SIEBERN-THOMAS, DG EMPL

9. Latest developments in social affairs – State of play, next steps

- Representativeness study by EUROFOUND

- Others

10. Legislative developments in social matters - update by the Commission

- Working Time Directive

- Posting of Workers

- Immigration policy – Seasonal Workers’ Directive

- Maternity leave

- Others

11. Latest developments in tourism matters - update by the Commission

12. Sustainability issues

13. EFFAT-HOTREC Work Programme 2012

14. Meetings in 2012

Steering Committee 2 February 2012 - Thursday

8 June 2012 - Friday

11 September 2012 - Tuesday

14 November 2012 - Wednesday

Plenary 11 December 2012 – Tuesday

15. Miscellaneous

En el turno de debate se analizo la situación general del sector en cada País y las consecuencias de los planes de ajuste adoptados por los distintos Gobiernos. Así desde la CHTJ UGT manifestamos nuevamente nuestra oposición en algunos de los diagnósticos que se están realizando para atajar la crisis, denunciamos que la toma de medidas de los distintos gobiernos están enfocadas solamente en la reducción de la deuda que provocaran una contracción de la demanda, con la permanente pérdida de poder adquisitivo, que perjudicara al Comercio. Rechazamos nuevamente la “liberalización total” de los horarios comerciales que no solo no creara empleo neto en el sector sino que provocara un desplazamiento de la demanda del pequeño comercio hacia las Grandes Superficies. Manifestamos nuestra oposición a las medidas que se están tomando en España, o se prevén tomar, en torno a empobrecer la Negociación Colectiva, reducción neta de salarios y en definitiva un empeoramiento general de las condiciones de trabajo de los trabajadores y trabajadoras en España.

Por último hicimos un llamamiento al fortalecimiento de movimiento sindical Europeo como único mecanismo posible para garantizar la cohesión social en Europa y en defensa de un modelo que se demostrado como único posible para una salida justa de una Crisis que no han provocado los trabajadores.

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