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COMERCIO | ESTABLECIMIENTOS MIRÓ

Firmado el ERE de Miró con acuerdo

29/02/2012 | Secretaría Federal Sectorial de Comercio de CHTJ-UGT

El pasado día 27 de febrero, finalizaron las negociaciones del ERE de ESTABLIMENTS MIRO, y después de haber efectuado la consulta a todos los trabajadores afectados se firmo el acta final con ACUERDO entre las partes. El resultado de la consulta es el siguiente:

Total de votos 278

Votos favorables 180

Votos en contra 55

Abstenciones 32

Votos nulos 11

Los acuerdos alcanzados son los siguientes:

1. Los trabajadores afectados son 265.

2. La indemnización a percibir es de 25 días de salario por año trabajado con un tope de 13 mensualidades. El salario será calculado al momento de la extinción para cada trabajador y las comisiones por el promedio de los últimos doce meses.

3. La fecha de extinción será la de la resolución administrativa.

4. Hasta la fecha de extinción los trabajadores afectados disfrutaran de permiso retribuido.

5. Dentro de los diez días siguientes a la fecha de la resolución, cada trabajador percibirá el importe de los 25 días de indemnización pactados. El día 29 de febrero se cobrará una cantidad a cuenta de la indemnización equivalente al salario del mes de febrero.

6. En cuanto al resto de conceptos a cobrar (salario, pagas extras y liquidación) se cobraran lo más tardar el día 1 de junio de este año.

Se crea una comisión de seguimiento para velar por los cumplimientos de todos los acuerdos pactados.

Es MUY IMPORTANTE que cada uno individualmente compruebe su salario y antigüedad para que el cálculo de la indemnización sea la correcta.

 

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