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Miercoles, 19/12/2018
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Informe de la reunión de UNI-Casino (25,26.03.2004)

01/04/2004

Se inicia la reunión con elección del presidente que iba a dirigir los debates, le tocaba la presidencia al compañero de Italia.

 

 

Una vez hecha la elección, el responsable de la UNI Bob Ramsay, nos introdujo un informe elaborado por una consultoría del Reino Unido sobre el avance de los juegos en dicho país. El informe, principalmente estaba enfocado en el avance de los juegos automáticos y las maquinas tragaperras. También en el cambio de sistema empresarial en los casinos con locales mas amplios, para ejecutar mayores números de actividades (salas de fiestas, discotecas, bingos, etc.) tal y como actualmente existe en España, pero el ejemplo que enunciaba el informe, era el sistema empresarial y comercial que existe en las Vegas.

 

 

Segundo punto de la reunión. Hablamos de un nuevo sistema de ruleta implantado en Dinamarca, Finlandia y Alemania, llamada “Touch-bet”. Es un sistema que implanta terminales por todo el casino estilo a las maquinas tragaperras, donde se pude apostar a dicha ruleta, sin falta claro, de estar en la propia mesa de juego. Al no realizar las apuestas en el tapete de la ruleta, significa, no solo la perdida de la propina, sino también, del empleo.

 

 

Fue un punto muy debatido, buscamos soluciones, de las que en resumen, los sindicatos internacionales, deben intervenir mas con los legisladores, para que prohíban o limiten en el futuro esta implantación de juego.

 

 

En el siguiente punto, se hablo sobre la utilización de nuestra pagina web internacional, para que tengamos una información más rápida y directa de los sucesos mas importantes en los diferentes países. La dirección de la pagina web de UNI Casinos es www.union-network.org

 

 

En el punto siguiente, la UGT informa sobre la guía que se elaboro de prevención de riesgos laborales en el sector de juego. Guía que se acogió con mucho interés por los participantes y que será la base de trabajo y reivindicaciones para todos los países. También se comprometió el responsable de la UNI en traducir la guía en ingles, por que actualmente los idiomas a los que esta traducida son los países que participaron en su elaboración, Italia, Francia y Portugal.

 

 

El siguiente punto también acogido con gran interés que planteaba el sindicato de Argentina ALEARA fue el de formación y certificaciones profesionales para los trabajadores del sector juego. En este punto se hizo mucho hincapié en la importancia de un reconocimiento profesional para poder trabajar en cualquier país, tanto de Europa como del resto del mundo. También se introdujo en el debate, la dificultad de dicha certificación por la inesistencia de dialogo social con la mayoría de las asociaciones patronales en los distintos países, donde solamente, Francia esta trabajando este punto en comisión paritaria con los sindicatos mayoritarios de este país y las asociaciones patronales constituidas. Trasladamos todos los participantes al responsable de la UNI, que siguiera insistiendo a la Asociación Europea Forum Casinos de la importancia de abrir él dialogo social a nivel europeo.

 

 

Ya, como último punto y finalizar la reunión, cada país presento un informe de la situación actual en, negociación colectiva sectorial, mapa empresarial del sector, sindicatos más representativos en el país de origen, y la problemática más actual.

 

 

El responsable de UNI, entregó a todos los miembros los mas destacado y  debatido del plan de acción para seguir trabajándolo para la próxima reunión.

 

 

Documentos que se adjuntan:

 

- Plan de acción.

- Estructura empresarial de juego en España.

- Listado de participantes.

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