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La Comisión de Seguimiento del Plan de Igualdad de Gadis se reúne en Valladolid

09/05/2013 | CHTJ-UGT Igualdad y Juventud

Ayer, 8 de mayo, se celebró en Valladolid una nueva reunión para la elaboración del Plan de Igualdad de Hipermercados y Economatos SAU (Gadis). En dicha reunión la parte sindical manifestó conjuntamente a la empresa su pretensión de que sean atendidas todas las cuestiones que se habían considerado pendientes o incompletas del diagnostico de situación. Al requerirnos la empresa que especifiquemos en este punto les hemos remitido a nuestras solicitud previa a la ultima reunión, donde creemos se hallan contenidos todos nuestros requerimientos.

A pesar de esto, y con motivo de no estancar una negociación que lleva mucho tiempo desde la parte sindical se había enviado previamente a la empresa una propuesta de medidas de actuación referentes a los apartados de Acceso y Formación. Por lo tanto en la reunión se revisaron una a una las medidas propuestas para dichos apartados y se acordó que las cuestiones pendientes de estas medidas serían solventadas mediante intercambio de correos, siempre antes de la próxima reunión, comprometiéndonos todas las partes a continuar con los apartados siguientes en próximas reuniones.

Por último, la empresa ha hecho entrega a la parte sindical de una propuesta de estructura de Plan de Igualdad (que contiene un glosario, información de la empresa, objetivos generales, ámbito de aplicación, vigencia y aspectos relativos al seguimiento del Plan) que revisaremos para poder dar respuesta sobre su aceptación.

La próxima reunión se celebrará el próximo 29 de mayo.

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