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COMERCIO | VIDAL EUROPA

Reunión de la comisión negociadora del Plan de Igualdad de Vidal Europa.

19/05/2011 | Secretaría Federal de Igualdad y Juventud

El pasado martes en Valencia se continuó con la negociación de medidas correctoras para el Plan de Igualdad de Vidal Europa, en los temas de acceso, contratación y formación, habiéndose aceptado la mayoría de las propuestas que se habían planteado en consenso desde la parte sindical.

Además, y teniendo en cuenta la reestructuración por la que está atravesando esta empresa, con bastantes cambios en su plantilla debido a las subrogaciones y ventas de centros de trabajo que están realizando, se alcanzó el acuerdo, reflejado en acta, que la empresa se comprometa a que, una vez puesto en marcha este plan de Igualdad, y con un plazo máximo de un año, entregará a la comisión de seguimiento del plan los datos actualizados de toda la plantilla en esa fecha, para su posterior análisis y presentación de nuevas medidas en el caso de que se considere necesario, para ajustar el plan a esa nueva realidad.

Se presentaron también las nuevas medidas en los temas de promoción, retribución, salud laboral, violencia de género y comunicación, para seguir avanzando en la negociación.

Por último se acordó una nueva reunión de la comisión para el día 5 de Julio, en la que la empresa se comprometió a entregar un primer borrador de Plan de Igualdad.

 

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