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ATC 191/2012, de 16 de octubre | BOE, de 14 de noviembre de 2012

Una cuestión anticipada

20/07/2013 | Bernardo García, abogado del Gabinete Jurídico de la CHTJ-UGT y profesor asociado de la Universidad Rey Juan Carlos

Voces:

• Sobre la reforma laboral operada por RD-L 3/2012

Supuesto:

Cuestión de inconstitucionalidad planteada por el Juzgado de lo Social 30 de Madrid en relación a los arts. 18.8 y 23.1 y 2 del RD-L 3/2012 de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral, que modificaban los arts. 56.2 ET y 110.1 y 111.b/ LRJS, y sus conexos, en relación al nuevo régimen de salarios de tramitación y en particular por la supresión de su abono en los supuestos de declaración de improcedencia del despido cuando la empresa opta por el pago de la indemnización; por posible contravención de los arts. 14, 24.1, 35.1, 41 y 86.1 CE.

Criterio:

No se supera el juicio de aplicabilidad de la cuestión, al haberse producido el despido en cuyo proceso se plantea antes de la entrada en vigor de la norma impugnada, de manera que el pronunciamiento del TC resulta innecesario o indiferente para el fallo de la resolución judicial. Al no satisfacerse suficientemente los juicios de aplicabilidad y relevancia exigidos en el art. 35 LOTC, la cuestión de inconstitucionalidad planteada resulta inadmitida (fj 3).

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Reitera criterio:

SSTC 151/2011, de 29 de septiembre (fj 2); y 27/2012, de 1º de marzo (fj 2).

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Bernardo García, abogado del Gabinete Jurídico de la CHTJ-UGT y profesor asociado de la Universidad Rey Juan Carlos

Bernardo García, abogado del Gabinete Jurídico de la CHTJ-UGT y profesor asociado de la Universidad Rey Juan Carlos

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